Исследователи пришли к выводу, что украинским женщинам сложнее заниматься бизнесом, чем мужчинам. Такие данные обнародовала Международная финансовая корпорация, сообщает «Немецкая волна».

В нашей стране в очередной раз подтвердили, что гендерные отличия являются реальными препятствиями для ведения бизнеса. Оказывается, 78% всех предприятий возглавляют мужчины и только 22% - женщины. Предприятия, которыми руководят или владеют женщины, преимущественно работают в сфере общественного питания или гостинично-ресторанного бизнеса, в сфере услуг и торговли.

Однако на более прибыльные отрасли - такие, как строительство, транспорт, производство, - украинские мужчины не допускают представительниц слабого пола. Соответственно и прибыли у женщин - владелиц предприятий, как правило ниже, и не превышают 3 миллионов гривен в год.

Вместе с тем от женщин-предпринимателей чиновники чаще ожидают неофициальных платежей. Виной тому стереотипы, считает координатор общего проекта Евросоюза и Международного бюро труда «Равенство женщин и мужчин в сфере труда» Сергей Савчук.

«Семейные обязанности очень влияют на продвижение женщины по карьерной лестнице. В действительности в Украине есть хорошее законодательство о гендерном равенстве в сфере труда, но другое дело его использование», - подчеркнул Савчук.

Интересно, что фирмы, где руководит женщина, в 8 раз чаще нанимают именно женщин на руководящие должности, чем «мужские» предприятия.