1. Китай. Пенсия, вопреки распространенному мнению, у китайцев есть, но не для всех – только для бывших работников промышленности и госслужащих. В среднем это 900–1300 юаней (1175 – 1700 грн), льгот нет.

2. Франция. Пенсию начисляют в 60 лет (пенсионный возраст французам сначала понизили с 65 лет, а теперь собираются поднять до 62) из расчета 50 процентов от заработка за последние 11 рабочих лет. Есть минимум – 500 евро (около 5500 грн.) в месяц.

3. Япония. Десять лет назад в стране решили постепенно повышать пенсионный возраст, и теперь японцы выходят на пенсию в 65 лет вместо прежних 60. Чтобы получать ее, нужно вкладываться в общее дело в течение 40 лет. Если стажа не хватает, пенсия будет скромнее (максимальная – около 66.000 иен, это более 5000 грн.), если стаж меньше 25 лет – ее вообще не будет.

4. Турция. В Турции пенсия, как и во многих странах, привязана к возрасту и стажу. Пенсионный минимум – 700 лир (около 2 750 грн). Но есть свои особенности: в случае смерти кормильца его супруга и дети продолжают получать 75 процентов его пенсии. Например, если дочь не замужем или учится, ей полагается 25 процентов пенсии отца.

5. Норвегия. Пенсионный возраст тут один из самых высоких в мире – 67 лет. А вот пенсия не самая высокая – в среднем 9500 крон (более 12 000 грн) минус налоги, которые в Норвегии, одной из самых богатых и дорогих стран в Европе, очень большие.

По материалам издания Собеседник