Портал Skyscanner провел опрос 700 экипажей, чтобы узнать, при каких условиях можно бесплатно повысить класс в самолете.

Главным условием стал внешний вид. Экипаж, может позволить бесплатно пересесть в салон более высокого уровня обслуживания хорошо одетому  человеку.

Как показало исследование,  61% экипажей самолетов предоставляли такую возможность  пассажирам, и ими чаще всего оказывались молодые мужчины, путешествующие в одиночку. 

Для женских компаний такая возможность практически отсутствует. На наименьшую вероятность «лояльности» бортперсонала могут рассчитывать девушки в вызывающей одежде или путешествующие группой.

Также бесплатный апгрейд поможет получить участие в программе лояльности авиакомпании. Около двух третей опрошенных отметили, что травма, например перелом, очень повышает шансы сменить место в салоне на более комфортабельное.

В результате опроса были выявлены 10 наиболее эффективных способов подобной рокировки.

1. Быть дружелюбным и вежливым. Это важно для  82% опрошенных бортпроводников.

2. Участвовать в программах авиакомпаний для часто летающих пассажиров. Такое условие отметили 80% членов экипажей.

3. Путешествовать в одиночку: 72% готовы предоставить более престижное место в салоне одинокому пассажиру.

4. 65% членов экипажей может разжалобить травма пассажира.

5. Быть стильно одетым: 59% команд с удовольствием пересадят хорошо одетого пассажира в салон более высокого класса.

6. 58% экипажей готовы помочь молодожонам, поэтому скажите, что летите в свадебное путешествие.

7. Половина экипажей отметили, что они бы предоставили апгрейд другу или члену семьи.

8. Путешествовать в непопулярное время: 47% экипажей готовы разрешить пассажиру пересесть в салон более высокого класса, если там осталось много свободных мест

9. На 35% членов команд может подействовать какая-нибудь трогательная история, рассказанная вами.

10. Отлично выглядеть: 31% скорее всего предоставят лучшее место ухоженному привлекательному пассажиру.

Ранее мы сообщали, что аэропорт «Борисполь» выходит на новый этап своего развития.