Фраза №1: Это не моя работа

 

В любом бизнесе бывают задачи, которые требуют быстрого решения, и в какой-то момент может банально не хватить рук. Оклад сотрудников напрямую зависит от успеха компании, поэтому начальство очень негативно относится к отказам выполнять задания, которые напрямую не прописаны в должностных обязанностях сотрудника. Если у вас есть возможность что-то сделать, то лучше это сделать, а не вызывать недовольство руководства. Или же предоставить продуманный аргумент, почему это лучше поручить другому сотруднику, но не говорить, что это не ваша работа.

 

Фраза №2: Это не моя вина

 

Любой работодатель ценит в сотрудниках умение брать на себя ответственность. Даже если вы действительно не виновны, лучше помочь разобраться в ситуации, чем просто отнекиваться.

 

Фраза №3: Я не могу работать с ...

 

Вопросы личной неприязни очень редко волнуют руководство. Работа есть работа, и ее нужно выполнять, а с взаимоотношениями с другими сотрудниками лучше постараться разобраться самостоятельно.

 

Фраза №4: Это невозможно

 

Нельзя сходу говорить, что задача относится к разряду невыполнимых. Даже если вы в этом полностью уверены, прежде чем об этом заявлять, лучше хорошо проанализировать задачу, выявить трудности на пути ее решения и конструктивно предоставить всю информацию начальству.

 

Ранее «Багнет» опубликовал список официальных выходных дней и праздников в 2013 году.